Attention, les élections professionnelles Manpower approchent... et les enjeux sont importants pour votre avenir (vous salariés intérimaires et permanents). Il faut savoir que chacune des voix a du poids et que seules les organisations syndicales, ayant obtenu au moins 10%, seront représentatives et pourront se confronter à la Direction afin de préserver vos acquis : vos Comités d’établissement, chèques vacances, chèques cinéma, parcs de loisirs, voyages, 1% logement.... et bien d’autres avantages encore pour lesquels FO se bat toute l’année. En effet, Vos élus pourront aussi vous accompagner vers des formations rémunérées par Manpower afin de vous faire monter en compétence et ainsi avoir plus de missions et un meilleur salaire ! Ces dernières années les intérimaires et permanents de Manpower ont perdu de nombreux avantages (comme la participation, une partie des chèques vacances, ...) sans augmentation de salaire pour autant ! Il est important de plébisciter Force Ouvrière, un syndicat tourné vers un dialogue constructif contrairement à d’autres syndicats pratiquant systématiquement l’opposition et le rejet d’avancer (qu’ils cessent donc tous ces blabla inutiles et se mettent au boulot !). Nous avons besoin de vos votes afin de représenter les intérimaires et permanents au mieux mais vous pouvez aussi vous présenter sur nos listes...contactez-nous au 06 75 21 58 02. Enfin, Vous avez fait confiance à FO chez Adecco, Randstadt, Start People ....en leur donnant vos voix et grâce à vous ils ont obtenu près de 20% faites en au moins autant chez Manpower ou bient aidez-nous à battre un record ...alors votez en masse ! A votre dispo .... et A bientôt L’équipe FO Manpo

> SCOOP ! ATTENTION ...encore une fois pas de participation pour les intérimaires et permanents Pour ceux qui souhaitent récupérer les quelques euros de participation 2015 versés en 2016 qui leur reviennent ils peuvent faire un mail à fabrice.larcher@manpower.fr et de mettre forceouvrieremanpower@dbmail.com en copie Battons-nous pour la récupérer !

INFO ou INTOX ? Il parait que la direction Générale va encore fermer certains Comités d’Etablissement Information Fo Manpower n’a pas été signataire de l’accord Prévoyance chez Manpower suite à une augmentation non justifiée (par l’actuaire engagé par le CCE et donc indépendant de l’assureur et de son gestionnaire) de 15% pour les salariés permanents de Manpower. Egalement, nous estimons que la Direction aurait pu et du prendre en charge cette augmentation dans sa globalité ! Faisons-nous entendre ensemble !